幼儿园缺男教师就像人缺钙

　　上海幼儿园有男教师并不是新闻，然而，男教师在学前教育领域还是“珍稀动物”。本市幼儿园的男教师屈指可数，只有少数知名的示范幼儿园，如中福会幼儿园、思南路幼儿园等才有一两名男教师，绝大多数幼儿园的师资还是清一色的娘子军。

　　这是因为幼儿园男教师存在招不到、留不住的问题。幼师专业、学前教育专业的男生本来就很少，而他们毕业后进入幼儿园，往往因难以适应、待遇不高、职业前景不佳等原因纷纷离开。据报道，北京幼师毕业男生近一半改行。

　　最近，我在虹口区密云路幼儿园听到一件新鲜事儿。从去年开始，园里就来了男教师，专给孩子们上体育课。“小龙老师”“小熊老师”“西瓜老师”通过有趣的游戏和活动，带着孩子们跑、跳、钻、爬，受到孩子们异乎寻常的喜爱。密云路幼儿园是所一级幼儿园，并不是示范园，名气也不大，这些男教师是怎么来的呢？

　　园长顾丽萍说，男教师招不到，就去“借”；无法拥有，就“资源共享”。原来这些男教师都是从一家高水准的早教中心“借”来的。他们都具有体育或师范大专以上学历，由专业早教中心统一送到北京进行系统培训。男教师每周来幼儿园两天，给全园大、中、小班的所有班级轮流上体育课，并有专门的教案。每星期，全园小朋友都能和“小熊老师”一起游戏。

　　无独有偶，据《中国教育报》最近报道，杭州市拱墅区舟山路幼儿园从附近的小学和中学借来2位男教师，分别给孩子们上体育课和美术课。

　　中国青少年研究中心副主任孙云晓说，幼儿园缺男教师，就像一个人缺钙。男教师对于塑造幼儿健康的人格、坚强勇敢的性格以及思维方式，非常重要。现在的孩子大多由女性带养，幼儿园接触的又都是女教师，男孩身上的阳刚之气也越来越少。给幼儿园的教师队伍增添阳刚之气，刻不容缓。上述两所幼儿园“共享”男教师的做法，在男教师稀缺的情况下，给孩子“补钙”，值得倡导。(邵 宁）