高盛调整投行部门高层人事

　　中新网5月17日电 中新网金融频道从英国《金融时报》获悉，高盛对投行部门进行了高层人事调整。该行正寻求加强(在某些情况下是修复)客户关系。金融危机之后，在高盛与监管机构和政界人士发生公开争执期间，该行的客户关系受到损害。

　　尽管投行部门早就把高盛最大和最盈利业务部门的头衔让给了交易部门，但投行部门在高盛的战略中仍是不可或缺的一环，并且是该行与企业界打交道的主要渠道。

　　该行已任命常驻伦敦的罗以德(Richard Gnodde)为投行部门联席主管，同时启用两名资深交易撮合者管理并购咨询业务。

　　知情人士称，将与大卫•所罗门(David Solomon)和约翰•温伯格(John Weinberg)一起领导投行部门的罗以德，仍将担任高盛欧洲业务的联席首席执行官。

　　高盛还任命洛杉矶银行家吉恩•塞克斯(Gene Sykes)和欧洲投行业务主管尤伊•左伊(Yoel Zaoui)为全球并购业务联席主管。两人均从上世纪80年代就为该行效力。知情人士称，他们将接替被任命为投行部门联席董事长的戈登•戴尔(Gordon Dyal)。

　　“这些重要的变化体现出本公司全球客户业务的持续重要性和增长，以及罗以德和戈登两人对公司以及投行部门做出的贡献，”高盛首席执行官劳尔德•贝兰克梵(Lloyd Blankfein)和总裁盖瑞•柯恩(Gary Cohn)在一封致雇员的备忘录中写道。

　　高盛证实了上述备忘录的内容，但拒绝进一步置评。(中新网金融频道)