官员心声：选择性“低调”凸显选拔机制不完善

　　“中国官员为何爱低调”调查在党政干部群体中引起强烈共鸣，在人民论坛问卷调查中心电话采访中，有些官员大倒苦水，有些官员畅谈感受，有些官员建言献策。但不少干部表达了同一个意思，如果公开发表千万不要写上他们的真名实姓，因为此话题太敏感，怕不小心刺痛同僚神经，这也从另一侧面真实地反映了官场文化。现摘编几位的精彩观点。

　　采访嘉宾：江西省、黑龙江省、河南省、湖北省等五位官员

　　“低调”官员的七个种类

　　吴厚生：以我在官场20余年的经历和观察，认为官场低调的人大体可分为以下七个类型：

　　一类是庸官。他们的特点是缺知识、少见识、无主见，缺乏责任意识。他们唯上是从，随波逐流，踏踏实实熬资历，平平淡淡混日子，寻找机会谋提升。这类人，你让他标新立异，先声夺人，他压根儿就不会，不低调才怪呢!

　　二类是懒官。他们比庸官智慧些，但他们懒于学习新知识，不屑于琢磨问题，什么责任、义务都无所谓，但他们并不甘寂寞，只要提升的机会来了，一定不再偷懒，而会去跑、去找、去要。对于这类升上来的懒官你不可能指望他克难攻坚，开拓进取，低调为官是性之使然。

　　三类是俗官。这类人自恃聪明，做官做人做事，皆以利己为原则，处事圆滑，在矛盾中从不暴露自己的倾向和观点，不因工作得罪人，处处迎合领导，时时讨好同僚，缺乏正义感、道义感和责任感。对于有主见的人持之以讥讽态度，对于勇于革新、敢为人先的人会嗤之以鼻。

　　四类是贪官。他们往往智商很高，精力旺盛，有能力，会干事，提升快，他们善于谋利敛财。无论在什么岗位上，履行什么职责，他们都会卖关子、耍权术、教人买账;严重者会弄权索贿，给够了好处他敢于冒险，给人乱办事。因为贪官心事多，思想压力往往比较大，让他多出头，无异于引火烧身，他才不会干啦!

　　五类是腐官。这类人情商高，在官场、情场、朋友圈、老乡圈、战友圈都很吃得开。为人义气，出手大方，取之于国家，挥霍于社会。腐官要么功夫深厚，对外长袖善舞，八面玲珑，呼风唤雨;要么自恃后台硬、根子深、关系广，无所顾忌。腐官的心思就不在工作上，自然鲜有高调面世的。

　　六类是隐官。隐官立身于官场之内，安享体制带来的既得利益，能够洞悉官场积弊，恪守做官做人的底线!隐官专长于隐，自然不愿为革除积弊而登台高呼，为国家民族而裸露自己!

　　七类是老黄牛官。老黄牛官多见于基层，以及中上层政府中的艰苦岗位、矛盾集中的地方或清水衙门。这类官要么工作繁重，没有精力和条件标新立异，开拓创新;要么层次很低，人微言轻;要么谨言慎行，清静自为，认为自己所在的部门不能为社会造多大福，也不能给领导添乱。