香港最低工资增薪输通胀 工联会倡时薪增至33元

　　据香港文汇报报道，香港最低工资实施一周年，香港打工仔薪金普遍获得上调，但劳工界依然不满。工联会荣誉会长陈婉娴表示，基层劳工薪酬确有明显上升，惟抵销不到通胀加幅，期望特区政府尽快将最低工资水平升至时薪33元。劳工及福利局局长张建宗指出，最低工资实施至今，香港就业人数有所上升，但强调要客观处理最低工资水平问题，因经济下行时，就业市场会受冲击。

　　陈婉娴指出，最低工资令“打工仔”工资水平明显上调，却敌不过通胀，“有综援受助人想投入劳动市场，却害怕工资被通胀蚕食而不敢工作。”她又批评政府将服务外判后，没有理会外判工人被剥削的问题，只是将责任外判。陈婉娴表示，工联会将尽快约见候任行政长官梁振英，讨论有关问题，并要求将最低工资调升至时薪33元，以应付通胀及生活开支。

　　工联会理事长吴秋北表示，过去一年通胀上升剧烈，最低工资加到时薪33元才能维持有尊严的生活。他说，相比起商铺租金上升两成至三成，增加工资对雇主经营应不会造成太大压力，而最低工资实施至今一周年，令27万工人受惠，收入平均增加14.25%，但并没有引起职位流失或倒闭潮。

　　出席同一个活动的工党主席李卓人表示，最低工资实施后，出现更多“假自雇”及“减工时”的问题。他又指出，市面上不少安老院、饮食业及保安公司均出现请人困难的情况，认为是适当时机上调最低工资水平，“其实最低工资实施后，综援个案都减少了6,000宗，每年已为政府省下逾5亿元”。

　　张建宗指出，最低工资实施一年，整体运作畅顺，香港就业人数有所上升，主要由于经济畅旺及行业出现“洗牌效应”所致。他说：“时薪28元水平令求职者有更多选择，‘洗牌效应’可以预期；但经济下行时，就业市场会受冲击，故要客观厘定最低工资水平。”