中新网12月2日电 据加拿大《环球华报》报道,包括多伦多社区与文化中心、加拿大中国专业人士协会、安省中华总会馆等20多个华人社团,11月30日召开新闻发布会,呼吁联邦政府推行“阳光政策”,监管联邦新移民安居服务拨款支出,堵塞任何不当使用政府拨款的漏洞,促使移民服务机构将服务新移民的每一元钱都直接用在新移民服务上。
多伦多社区与文化中心总监钟新生在接受记者专访时表示:本次行动不止在华裔社区进行,同时已经联络了多个不同族裔的社区,并且获得他们的一致支持。新闻发布会之后,他们会将有关的信息整理成建议书,送达联邦政府。
根据加通社今年7月10日报道,数以千计的慈善机构雇员的薪酬多达6位数。“现时全国共有100万名慈善机构雇员。税务局资料显示,去年超过6,000名雇员的收入超过12万,数百人的收入更是超过35万元”。钟新生称这只是一个全国统计的数据,反映到各省市,一些由联邦政府资助、服务移民的慈善机构其行政高层的年薪超过35万,其雇员年薪超过10万的也为数不少,“他们的工资不仅超过上述联邦政府官员的薪酬,甚至超过了总理的薪酬”,比较令人震惊。
据此,20多个社团代表发言人表示:大部分慈善机构雇员的工资来自政府的拨款,即来源于纳税人。这些慈善机构包括社区移民服务机构。一方面,这些慈善机构的6000名雇员年收入超过12万,有数百人年收入超过35万元;另一方面,联邦保守党政府用于新移民安居服务的费用5年内增加3倍,可是仍然有诸多机构申诉这方面的资源严重不足。我们坚决支持康尼移民部长在11月25日提出的政策,即“自2012年起,新移民服务的拨款应直接用于新移民的服务上,而不是用于各机构的行政管理费用(包括行政人员的工资)、旅行和基本建设支出等开支”。
为了使政府拨款即纳税人的钱用得其所,使政府拨款的支出更具透明度,参与机构一致呼吁联邦政府采取以下举措,推行“阳光政策”:公布由联邦全额拨款的机构或项目里年薪超过10万元的雇员名单;要求政府监管纳税人的每一块钱用得其所,堵塞任何浪费资源的漏洞;设立政府全额拨款机构或项目里行政人员的工资上限(建议不超过国会议员年薪)。
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