广西百色军分区干部下连当兵严格与战士同训练

　　靶位上铺的雨布被撤走，家属开车到连队接领导回家过周末失望而归，干部餐桌预留席位被取消……前不久，广西百色军分区13名师团职领导干部打起背包下连当兵，严格与战士实行“五同”，主动去除身上的官气、娇气、暮气，保持兵的本色，真正改进工作作风。

　　该军分区防区内589号界碑巡逻路段道路难行，有着“天路”之称，曾经累死过军犬。司令员李政、政委王光明来到这里与战士一起巡逻，战士们抢着帮他们背装具，两人却不让：“战士们能够天天背着装具在这里巡逻，我们是老兵，也没问题！”

　　5月2日，轻装中长跑考核时巧遇大雨，考官请示：是不是先避避雨，等雨停了再考。军分区领导坚持“考核按计划进行”，随后，7名携带轻装的军分区党委常委冲入雨幕。

　　架子下去了，威信上来了。当兵锻炼以来，军分区领导交到士兵朋友、摸到基层实情，并据此出台了12项抓建基层的举措。官兵在政工网上发帖800余条盛赞领导作风实，既是值得信赖的领导，又是可以交心的朋友。

　　本报讯 田栋、王东升报道：“通信二连在位4名干部只有1名懂通信专业，建议及时调整……”4月30日，新疆昌吉军分区6名从边防一线蹲点回来的机关干部向军分区领导汇报下连当兵体会。同时，上交基层党组织鉴定表、连队伙食费收据及当兵报告。

　　该军分区下属单位类型多样而且高度分散，为提高干部下连当兵效果，他们专门制定《军分区机关干部下基层当兵方案》，要求下连当兵干部一律自带被褥、住进班排，与战士实行“五同”，并做到“五个不准”“四个带回”，即，未经分管首长批准，不准离开岗位，不准中途返回，不准调换人员，不准收受纪念品，不准接受基层请吃；带回连队伙食费收据，带回基层单位党委、支部组织鉴定，带回下连当兵的心得体会，带回基层对机关工作指导的意见建议。

　　为防止出现“名字下连”、下连当“宾”等现象，军分区政治部采取电话随机抽查、下部队实地检查、发动基层监督等方法，检查并通报当兵干部落实“五同”情况。下连当兵结束时，采取双向讲评、意见反馈等方式，组织当兵干部向基层官兵述职，基层官兵对其进行民主评议，所在单位党委、支部作出个人当兵鉴定。机关及时做好登记建档工作，并将下连当兵情况作为考察使用干部的一个重要依据。

　　据统计，此次下连当兵的机关干部先后收集整理各类意见建议40多条，撰写出5份高质量的调研报告，“加大分业训练阶段训练器材保障”等10余条意见建议进入了党委决策。（ 谢指挥、特约记者罗文义报道）