济南军区采用目标激励法 每周一评激励官兵

　　10月18日，济南军区某通信团一营“精武之星”评选揭晓，二连战士苏文涛“金榜题名”。走下领奖台，苏文涛登录局域网，打开自己的“目标计划图”，在“周目标”下方“成为‘精武之星’”选项中打“√”，并发了个大大的笑脸。

　　点开苏文涛的成长计划，周目标是战术速度提高5秒、熟练掌握刺杀操、夺得全营“精武之星”；季度目标是训练成绩进入连队前列，争取当上班长……对此，团领导介绍说，为帮助官兵有计划有步骤地成长成才，他们在各连局域网上为每名官兵建立了“目标计划图”，引导官兵将个人目标“化整为零”，分别对周目标、月目标、季度目标和年度目标进行详细规划。

　　据了解，团队还组织“每周一评”，官兵对照自己的阶段目标自查——哪些目标实现了，有什么经验可取；哪些目标没实现，有什么原因可寻。目标激励法催生精武热。在前不久该团组织的“创纪录”活动中，18人次打破8个课目的纪录。(张宁)