韩国女性找不到工作先去当兵 可为日后求职加分

　　找不到工作就先去当兵。在强大的就业压力下，不少韩国女性开始将目光投向军旅生涯。

　　韩国纽西斯通讯社3日称，韩国国防部统计资料显示，近年来“陆、海、空女军官招募”对女大学生越来越有吸引力。申请人数从2010年的1300名增至2012年的1900名。竞争比例从4.6:1上升至6.4:1。大学本科在校生或毕业生均可报考“军官”岗位，应聘者需通过笔试、体能测验以及面试才能被安排到军中接受军训，而后方可履任军官。待3年后转业，这些人将在求职时享有不少好处，比如一些大企业在员工招聘时会有军官专场，竞聘难度相对较低。

　　报道称，25至29岁的韩国女性失业率为6.2%，远高于2.7%的社会整体失业率。同等条件下，韩国企业更青睐男性应聘者，年轻女性的就业之门非常“狭窄”。因此她们中的不少人将目光转向军营，以求为日后求职“加分”。

　　韩国梨花大学教授李柱熙称：“女性积极参军值得鼓励，但也从侧面反映女性在求职时易遭性别歧视。” (金惠真)