海归回国后易生文化陌生感 人际关系成考验(图)

　　由于受国外环境的影响，形成了不同的人际交往模式和思维方式，与国内社会脱节，部分海归回国后会突然产生一种文化的陌生感，无法快速融入现有的生活圈，对他们来说，与周围的朋友、同事处理人际关系成了一种考验。

　　样本一：

　　同事关系难处，半年换单位

　　王茜(化名)，青岛人，今年26岁。三年前，她从北京师范大学毕业后去了英国一所大学读书，学习传媒与社会。去年，她从学校毕业，回国后，家里给她找了一份令人艳羡的事业单位的工作。

　　进入新的工作环境，王茜很积极也很努力，跟同事见面都主动打招呼，每天笑脸迎人。然而，她总感觉周围的同事对她很冷淡，甚至感觉有人刻意排挤她，无论怎么努力她都无法融入同事们的圈子，“过了一段时间后，有个关系还不错的同事私下告诉我，大家都觉得平时我在办公室太张扬了，说话声太大，想说什么说什么，肆无忌惮，说话不留情面，行事高调，给人一种飞扬跋扈的感觉。”王茜告诉记者。

　　对此，王茜感到不可思议，“在国外，朋友见面时都会大声地互相打招呼，这是一种热情奔放的表现，想到什么就说什么，根本不需要遮掩，大家都是这样的，怎么在国内就成了飞扬跋扈了呢？”

　　除了没有处理好与同事的关系外，王茜还觉得在国外学了两年半的专业知识无法派上用场，“在国外学习的基本上是比较宏观的理论知识，回国工作后发现并不实用，真正操作起来觉得有困难，还得跟同事请教，一切从头学起。”王茜说。由于无法与周围的同事处理好关系，无奈，半年后，王茜主动辞职，离开了这家单位，去了另一家公司。

　　样本二：

　　观念不同，容易与同事出现分歧

　　今年30岁的李克飞是一位俄罗斯海归。高中毕业后，李克飞去了俄罗斯留学，主攻口腔医学，在国外一待就是7年。2007年回国后，他来到青岛，目前在青岛的一家大型医院就职。

　　“国内人实在太多了。”当记者问及回国后是否感到不习惯时，李克飞脱口而出，“过马路也挤，坐公交车也挤，在国外都要排队上车，但在国内你不使劲儿挤都上不去。”

　　刚回国时，看到国内的巨大变化，李克飞感觉事事新鲜，然而不久之后，他就感觉到一种与国外生活大相径庭的生活方式。“在国外工作时，对领导可以直呼其名，但这在国内基本不可能；在国外时，每到周末，同事们都会相约一起去郊游，而在国内，基本上除了工作，同事之间不会做多余的交流；在国外与人沟通时，可以想到什么说什么，但在国内就要多顾忌对方的感受，还要注意很多忌讳，不能随心所欲地说话。”李克飞说。

　　除了生活方式和沟通上存在差异之外，李克飞还经常在专业知识方面与同事们产生分歧，“相比国内教育，在国外学到的专业知识要相对先进一些，因此我和同事在对病人的治疗方法上也有差别，有时和同事会观念相左，最终只能遵循病人的意见。”李克飞说。